Wirtschafts- und Sozialpsychologie | Gesellschaft | Kommunikation
Warum denken Menschen unterschiedlich? Was bestimmt ihr Handeln? Wie entstehen Überzeugungen, gesellschaftliche Gegensätze und Konflikte? Und welche Rolle spielen Kommunikation, Anerkennung und soziale Zugehörigkeit?
Diese Fragen verbinden meine wissenschaftliche Arbeit mit meiner Tätigkeit als PR-Berater und Autor.
Als Wirtschafts- und Sozialpsychologe beschäftige ich mich seit mehr als drei Jahrzehnten mit menschlichem Verhalten, gesellschaftlichen Entwicklungen und den psychologischen Grundlagen der Kommunikation.
Meine wissenschaftliche Arbeit bildet zugleich das Fundament meiner strategischen Kommunikationsberatung: Wer Menschen erreichen will, muss verstehen, wie sie denken, fühlen und handeln.
Im Jahr 1998 promovierte ich mit einer wirtschaftspsychologischen Arbeit über nichtmaterielle Anreize der Unternehmensführung.
Im Mittelpunkt stand die Frage, welche Bedeutung Anerkennung, Motivation und psychologische Faktoren für menschliches Verhalten in Unternehmen besitzen.
Diese Perspektive prägt bis heute meine Beschäftigung mit gesellschaftlichen Konflikten, Kommunikation und den Mechanismen menschlicher Entscheidungen.
Warum aus Unterschieden tiefe Gegensätze werden. Die Psychologie der sechs großen gesellschaftlichen Bruchlinien.
Erscheint demnächst.
Warum verstehen wir Menschen mit anderen Überzeugungen häufig so schlecht? Weshalb werden aus unterschiedlichen Sichtweisen gesellschaftliche Gegensätze, die selbst persönliche Beziehungen belasten können?
Das Buch untersucht sechs große gesellschaftliche Bruchlinien aus sozialpsychologischer Perspektive. Es zeigt, wie unterschiedliche Lebenswelten, Erfahrungen, Wertvorstellungen und psychologische Mechanismen unser Denken prägen.
Im Mittelpunkt steht die Frage, wie wir die Denkweise anderer Menschen besser verstehen können, ohne ihre Überzeugungen übernehmen zu müssen.
Ein psychologischer Kompass am Ende der Kapitel hilft dabei, unterschiedliche Sichtweisen einzuordnen und neue Wege der Verständigung zu finden.
Veröffentlicht 2025.
Eine gesellschaftspsychologische Betrachtung über Moral, öffentliche Selbstdarstellung und die Mechanismen moralischer Kommunikation.
Das Buch beschäftigt sich mit der Frage, wie moralische Überzeugungen zur sozialen Abgrenzung eingesetzt werden und welche Rolle öffentliche Anerkennung, Gruppenzugehörigkeit und persönliche Motive dabei spielen.
Dissertation, GUV-Verlag 2000.
Die wirtschaftspsychologische Untersuchung beschäftigt sich mit den Möglichkeiten und Grenzen nichtmaterieller Anreize in der Unternehmensführung.
Im Mittelpunkt stehen Motivation, Anerkennung und die Bedeutung psychologischer Faktoren für das Verhalten von Menschen in Organisationen.
Ob Unternehmensführung, gesellschaftliche Konflikte oder strategische Öffentlichkeitsarbeit: Im Mittelpunkt steht immer der Mensch.
Meine wissenschaftliche und publizistische Arbeit verfolgt deshalb einen gemeinsamen Gedanken:
Wer Kommunikation verstehen und gestalten will, muss zunächst den Menschen verstehen.